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    市委常委會召開第227次會議

    2021/3/16 22:15:56

    來源:互聯網

      近日,市委書記黃欽主持召開市委常委會第227次會議,傳達學習省相關會議精神,部署安排巡視巡察、對臺工作、市縣鄉領導班子換屆、機關黨建、文明城市建設、安全生產專項整治督查考核、優秀年輕干部培養、政協協商等工作。會議審議通過《無錫市大力發現培養選拔優秀年輕干部“五個一”行動計劃(2021-2023年)》《政協無錫市委員會2021年協商計劃》。

      會議指出,今年是十三屆市委實現巡察全覆蓋的收官之年,要深入學習貫徹習近平總書記關于巡視工作的重要論述,堅守政治巡察定位,聚焦黨的路線方針政策、黨中央重大決策部署、習近平總書記重要指示要求的貫徹落實,深入查找政治偏差,督促推動立行立改,為“十四五”開好局、起好步提供堅強保障。要深化巡視巡察聯動,積極探索發現問題、整改落實、成果運用、信息共享等方面聯動的途徑和方式,建立完善上下聯動監督網,不斷增強監督治理效能。要推動巡察提質增效,堅持“嚴”的主基調,樹牢質量為先工作導向,推動解決一批制約長遠發展、群眾反映強烈的突出問題。要用好巡察整改成果,做深做實巡察整改“后半篇文章”,建立健全巡察整改促進、評估機制,加強巡察整改的日常監督,推動巡察整改常態化長效化。

      會議聽取中央、省對臺工作有關會議精神及我市貫徹意見的匯報。會議強調,各地各相關部門要堅持以習近平總書記關于對臺工作重要論述為根本遵循,找準工作切入點突破點著力點,既要深化錫臺經貿合作,加大對臺重點優勢產業精準招引力度,優化涉臺發展環境,引導在錫臺資企業擴大投資規模、加快轉型升級;又要秉持“兩岸一家親”理念,深入做好對臺交流工作,推動錫臺兩地各領域交流不停不斷不少。各級黨委要加強對對臺工作的政治領導、統籌指導和保障支持,各涉臺工作部門要統籌有關力量、形成工作合力。

      會議聽取全省市縣鄉領導班子換屆工作會議精神及我市貫徹落實情況的匯報。會議強調,全市上下務必認真學習貫徹習近平總書記關于換屆工作的重要指示精神,切實強化使命擔當,堅持黨對換屆工作的全面領導,牢牢把握換屆工作主導權,努力選出好干部、配出好班子、樹立好導向、形成好氣象;牢固樹立正確導向,堅持好干部標準,深化運用“五突出五強化”選人用人機制,充分發揮“三項機制”激勵作用,選準用好無錫發展需要的好干部;整體優化班子功能,堅持好中選優、優中選強,堅持老中青相結合的梯次配備,優化專業結構,注重優勢互補,努力實現各級領導班子素質和合力的整體提升;嚴肅換屆工作紀律,嚴格執行換屆制度規定,教育引導干部講政治、顧大局、守規矩,確保換屆工作平穩健康開展。

      會議聽取關于省級機關黨的建設工作會議精神及我市貫徹意見的匯報。會議指出,做好今年市級機關黨的建設工作,要突出政治屬性,深入學習領會五中全會精神和習近平總書記視察江蘇重要講話指示精神,積極開展慶祝建黨100周年活動,扎實開展黨史學習教育,引導廣大黨員干部不斷堅定理想信念、淬煉黨性修養、涵養為民情懷、激勵實干擔當;服務中心大局,建立健全黨建與業務融合發展機制,深化“爭當領跑先鋒”行動,進一步發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用;夯實基層基礎,深化推進黨支部標準化、規范化建設,嚴格落實黨建責任制,推動管黨治黨責任層層傳導、層層落實;持續正風肅紀,著力用好監督執紀“四種形態”,加強對黨員干部的日常監督管理,深化拓展基層減負工作,用好綜合考核滿意度評價機制,進一步推動機關作風優化、效能提升。

      會議聽取文明城市建設整改提升行動督查考核第二階段情況匯報。會議強調,經過三個多月的努力,我市文明城市建設取得了較大進步,但一些問題仍未從根本上得到解決。各相關地區和部門要堅持為民、惠民、利民,對照督查考核結果和工作建議,堅持即知即改、注重長效管理,持續抓好顯見性問題整改、重點區域提升,著力解決好群眾的身邊事,建立常態長效機制,持續深入推進文明城市建設,切實增強群眾獲得感、幸福感。

      會議聽取2020年四季度暨全年安全生產專項整治督查考核情況匯報。會議要求,各地各部門要強化思想認識,堅決貫徹“兩個不放松”和“務必整出成效”要求,堅持標準不降、力度不松、要求不減,確保不發生重大安全事故,確保安全生產形勢持續穩定向好;強化統籌推進,堅持整創結合、建管同抓、標本兼治,制定實施專項整治年度工作計劃,加大安全設施投入建設力度,建立健全長效機制,促進制度優勢更好轉化為治理效能;強化督辦督導,樹立重實干、重實績、重實效的鮮明導向,形成共抓安全、共謀安全的激勵機制和工作氛圍。

      會議審議通過《無錫市大力發現培養選拔優秀年輕干部“五個一”行動計劃(2021-2023年)》。會議要求,全市各級黨委(黨組)要充分認識發現培養選拔優秀年輕干部的重要意義,統籌選育管用,突出政治標準,加強實踐磨練,堅持嚴格要求,進一步完善年輕干部選拔、培育、管理、使用的全鏈條機制,盡早完善干部隊伍梯次結構,為無錫長遠發展提供新鮮血液。各級黨委(黨組)要促進本地區本單位及時發現、培養起用優秀年輕干部,形成優秀年輕干部不斷涌現的生動局面。

      會議審議通過《政協無錫市委員會2021年協商計劃》。會議指出,市政協要充分發揮政協的獨特優勢,提高政治站位、服務發展大局,在協商中引導社會各界堅定不移跟黨走,在助推無錫勇做排頭兵、勇創示范區、勇當領跑者過程中展現政協擔當;履行為民職責、促進民生改善,組織好“有事好商量”協商議事,不斷提高參與度和影響力;堅持效果導向、提高協商質量,開展好協商前的調研,營造好協商中的氛圍,運用好協商后的成果,切實提高協商質量。

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